Technischer Mitarbeiter Projektabwicklung (m/w/d) für Löschanlagen im Schiffbau

Technischer Mitarbeiter Projektabwicklung (m/w/d) für Löschanlagen im Schiffbau

Ein Job, der Leben, Werte und die Umwelt schützt? Den finden Sie bei uns! Minimax gehört zu den Marktführern im Brandschutz und steht in der Branche weltweit für innovative Technologien und exzellente Forschung.

Freuen Sie sich auf ein dynamisches und hoch motiviertes Arbeitsumfeld. Eine Arbeitsumgebung, in der respektvoller Umgang miteinander, Toleranz und das „Wir“ gelebte Selbstverständlichkeit sind.

Arbeiten Sie gemeinsam mit uns an einer sichereren Welt. Jetzt an unserem Standort Reinfeld durchstarten!

Ihr Job als technischer Mitarbeiter:

In Ihrer Rolle sind Sie für die Abwicklung der projektierten Löschanlagen auf Schiffen verantwortlich.

Dabei sind Sie zusammen mit den technischen Zeichnern für die Auslegung und Konstruktion der Löschanlagen in 2D und 3D, einschließlich deren hydraulischen Berechnungen zuständig.

Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem die Materialbestellungen sowie die Auftragsvorbereitung und Abwicklung.

Außerdem leisten Sie technischen und zeichnerischen Support für die Projektleiter.

Schließlich begleiten Sie die Auftragsabwicklung von Anfang bis Ende.

Das bringen Sie mit:

Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, Techniker-Ausbildung oder gleichwertigen Abschluss in den Bereichen Maschinenbau, Anlagenbau oder Elektrotechnik

Idealerweise Kenntnisse im Bereich Schiffbau

Gute Kenntnisse in Solid Works, Auto CAD und MS Office

Anwenderkenntnisse in SAP sind wünschenswert (aber kein Muss!)

Englischkenntnisse (Wort / Schrift)

Mobilität und Führerschein der Klasse B

Bereitschaft zu Baustellenbesuchen regional sowie weltweit

Wenn Sie außerdem gern ergebnisorientiert sowie strukturiert arbeiten, reichlich Kommunikationsstärke im Gepäck haben und ein Teamplayer sind – dann schauen Sie sich an, was Minimax zu bieten hat!

Darauf können Sie zählen:

Wir bereiten Sie auf Ihren neuen Job vor – durch interne Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. dank unserer Minimax Viking Akademie.

Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen eines krisensicheren Großunternehmens – z. B. Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen, Sonderurlaub, Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge und vieles mehr.

Sie profitieren von einem international tätigen Unternehmen und lernen Menschen, Kulturen und Orte „on the job“ kennen.

Mit uns quer durch Deutschland? Können wir! Minimax bezuschusst für seine Mitarbeiter das Deutschland-Ticket Jobticket.

Unser Standort ist gut über die Autobahnen A1 und A21 sowie eine direkte Bahnverbindung von Hamburg und Lübeck zu erreichen.

Wir gehen mit der Zeit: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit für flexible und mobile Arbeitszeitmodelle.

Wir fördern Ihre Gesundheit – z. B. durch einen ias-Betriebsarzt, unser Gesundheitsportal und Schutzimpfungen.

Sie erhalten Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter zu Sonderkonditionen über unser Corporate-Benefits-Programm.

Lust auf Strand und Sonne? Unsere konzerneigenen Ferienwohnungen an der Ostsee stehen Ihnen zu vergünstigten Konditionen zur Verfügung.

Und noch so viel mehr: Werden Sie Teil eines Teams, das sich die Hände reicht, statt die Ellenbogen auszufahren. Wir setzen auf Eigenverantwortung und Kollegialität, Engagement und Innovationsgeist. Denn im Brandschutz kommt es auf jeden Einzelnen an.

Sie möchten es genau wissen?

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