Bauherrenvertreter:in im Baumanagement

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Bauherrenvertreter:in im Baumanagement (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Augsburg, Bamberg, Ingolstadt, München, Nürnberg, Regensburg oder Rosenheim.

Dies ist ein Wo du Willst-Job: In Abstimmung mit deiner Führungskraft kannst du den Ort, an dem du arbeiten möchtest, innerhalb Deutschlands selbst disponieren und zwischen mobilem Arbeiten und Arbeiten im Büro wählen. Dein offizielles Büro wird arbeitsvertraglich festgehalten – bei mehreren ausgeschriebenen Standorten erfolgt die Festlegung im Gespräch zwischen dir und deiner Führungskraft.

Deine Aufgaben:

Du repräsentierst als Bauherrenvertreter:in die DB InfraGO AG in Konzern- und Verbundprojekten und sorgst für einesach- und fachgerechte Abwicklung

Zudem überwachst du die Projektentwicklung, behältst Kosten und Terminplan im Auge und arbeitest beiAbweichungen mit dem: den Projektpartner:innen an konstruktiven Lösungen

Verantwortung für den Überblick über offene Fragestellungen im Projekt sowie die Abstimmung mit den entsprechenden Fachexpert:innen

Ebenso steuerst du die verschiedenen Schnittstellen in den Projekten und stimmst dich regelmäßig mit denStakeholder:innen ab

Ausarbeitung technischer Aufgabenstellungen für Ersatz- und Neuinvestitionen und Mitwirkung bei der Erstellung von Ausschreibungsunterlagen

Bei Baumaßnahmen machst du dir vor Ort ein Bild und stellst zusammen mit den Projektpartner:innen die optimaleUmsetzung sicher

Dein Profil:

Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium im Bereich Bauingenieurwesen,

Zudem bringst du erste Berufserfahrung als Projektleiter:in/Bauherrenvertreter:in, idealerweise imProjektmanagement mit

Fundierte Kenntnisse in den einschlägigen Regelwerken und Erfahrung im Schnittstellenmanagement

Die gängigen Softwareanwendungen, insbesondere MS Office verwendest du sicher und routiniert

Eine hohe Motivation, Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweisezeichnen dich aus

Bereitschaft zur Präsenz vor Ort an ein bis zwei Tagen pro Woche

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Deine Vorteile

Familie: Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.

Flexible Arbeitszeitmodelle: Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z.B. mobiles Arbeiten.

Flexible Arbeitszeitgestaltung: Wenn du Angehörige pflegst, unterstützen wir dich mit Auszeiten oder Sabbaticals. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.