Fachreferent:in Winterdienst

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Fachreferent:in Winterdienst (w/m/d) für die DB Services GmbH am Standort Leipzig.

Deine Aufgaben:

Die Vorbereitung, Überwachung und Gesamtkoordination des Winterdienstes in der Sparte Infrastrukturelles Facility Management liegt in deiner Verantwortung

Du bist für die Nachsteuerung der Subdienstleistungsunternehmen und der Eigenleistungen im Winterdienst zuständig

Dazu gehören Planung und Organisation von Vor-Ort-Kontrollen

Du führst und überwachst die Datenbank und gewährleistest die Reklamationsbearbeitung und -dokumentation

Neben der Erstellung und Pflege der Winterdienstdokumentation und Nachweisführung aus den Servicebereichen übernimmst du die Kontrolle und Prüfung von Nachunternehmerleistungen

Du gewährleistest Qualitätskontrollen und ständige Optimierungen der Prozesse sowie die Erarbeitung und Überprüfung fachspezifischer Qualitätsstandards

Zudem bist du für die Schulung von Mitarbeitenden, das Erstellen von Schichtplänen und die Kommunikation mit Auftraggebenden und Führungskraft verantwortlich

Dein Profil:

Du hast eine kaufmännische oder technische Berufsausbildung (z. B. als Industriekaufmann / -frau) erfolgreich abgeschlossen

Wünschenswert ist Berufserfahrung im Dienstleistungssektor, z. B. Facility Management, Winterdienst oder Qualitätsmanagement

Erfahrung im Umgang mit Nachunternehmer:innen und deren Steuerung hast du auch bereits gesammelt

Du gehst sicher mit marktüblichen EDV Anwendungen um und bist versiert im Umgang mit Excel

Neben kundenorientierter Arbeitsweise überzeugst du mit analytischen Fähigkeiten und betriebswirtschaftlichem Denken und Handeln

Du zeigst ein sicheres und belastbares Auftreten, hohes Durchsetzungsvermögen sowie Einsatzbereitschaft

Erfolgreiche Teamarbeit und Mitarbeitermotivation sind für dich selbstverständlich

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Deine Vorteile

Attraktive Konditionen: Wir bieten dir viel, denn du gibst immer 100 Prozent: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie viele Extras und eine betriebliche Altersvorsorge.

Stabilität und Sicherheit: Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.

Individuelle Weiterentwicklung: Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.

Wahlmodell: Bis zu 40 Tage Urlaub: Bei uns kannst du selbst entscheiden, ob du mehr Urlaub nehmen, deine Arbeitszeit verkürzen oder gerne mehr verdienen möchtest. Je nachdem, wie es zu deinem Leben passt.