Niederlassungsleiter:in technische Einheit Gleisbau
Martin Rose GmbH & Co. KG
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Details
- Unternehmen
- Martin Rose GmbH & Co. KG
- Standort
- Kassel
- Bereich
- Bau von Straßen und Bahnverkehrsstrecken
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Mittlere Unternehmen (50 - 249 MA)
- Aktualisiert
- 27. Juli 2026
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Sonstige technische Berufe in Hessen: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Niederlassungsleiter:in technische Einheit Gleisbau bei Martin Rose GmbH & Co. KG ist in Kassel in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Mittlere Unternehmen (50 - 249 MA). Diese Stelle wurde zuletzt am 27. Juli 2026 verifiziert.
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Stellenbeschreibung
Für den Bereich Fahrbahn West sucht die DB Bahnbau Gruppe GmbH zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den StandortOberhausen eine:n engagierte:n Niederlassungsleiter:in der technischen Einheit mit Schwerpunkt Gleisbau (w/m/d).
Deine Aufgaben:
Du verantwortest die eigenständige und wirtschaftliche Steuerung deiner Organisationseinheit mit den zugehörigenAußenstellen Duisburg / Hamm, Düsseldorf / Köln und Hagen sowie den insgesamt ca. 100 Mitarbeitenden unter Einhaltung aller betriebswirtschaftlichen Grundsätze
Dabei arbeitest du eng mit anderen Organisationseinheiten zusammen, führst die fachgebietsspezifischenFührungskräfte und trägst die Gesamtverantwortung für die Einhaltung der Qualitäts-, Termin- und Kostenvorgaben
Zudem verantwortest du die regelmäßigen Analysen der Auftragsabwicklung zwecks kontinuierlicher Verbesserungder Leistungserbringung unter Einhaltung der fachlichen und betriebswirtschaftlichen Grundsätze
Du treibst in deinem Bereich die gemeinsam in der Strategie vereinbarten Ziele im Interesse der ServiceeinheitFahrbahn und der BBG in allen Belangen voran; Ferner bist du für die Qualitätssicherung durch Einhalten derQualitätsstandards verantwortlich
Außerdem bist du Unternehmer:in im Unternehmen und behältst stets den Überblick: Termin- undRessourcenplanung, Optimierung der Abläufe, Risiko- und Vertragsmanagement, Leistungsmeldungen und dieThemenbereiche des Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutzes stehen für dich im Fokus
Du steuerst kontinuierliche Verbesserungsprozesse (inkl. Innovationsmanagement) und eine stetige Erschließungund Umsetzung von Optimierungspotenzialen
Des Weiteren kümmerst du dich um die Nachwuchs- und Mitarbeiterrekrutierung, förderst Entwicklungswege undsomit die Bindung an deine Abteilung und die DB Bahnbau Gruppe
Du lieferst die validen Grundlagen für die kaufmännischen Prozesse wie beispielsweise Leistungs- undVorschaumeldungen oder die jährliche und mittelfristige Budget-, Geschäfts- und Investitionsplanung
Dein Profil:
Du hast einen erfolgreich abgeschlossenen Hoch- bzw. Fachhochschulabschluss im Bereich Bauingenieurwesenoder vergleichbare Qualifikation mit entsprechendem Fachwissen
Mehrjährige, fundierte, einschlägige Führungs- und Bauleitungserfahrung im Umfeld der Bahninfrastruktur bringst dumit
Mit deiner wirtschaftlichen, strukturierten, lösungs- und zielorientierten Denk- und Vorgehensweise überzeugst du
Du schaffst es, dein Gegenüber mit deiner ausgeprägten Kommunikations- und Beratungskompetenz sowohl fachlichals auch persönlich zu überzeugen und bist in der Lage auch mit Widerständen umzugehen
Souveränes Auftreten, Teamorientierung, Kommunikations- und Motivationsstärke zeichnen dich aus
Du verfügst über ein ausgeprägtes Netzwerk zu bahninternen und bahnaffinen Einheiten in der Region West
Außerdem zeigst du eine hohe Präsenz an den der Region zugehörigen Standorten sowie Bereitschaft zu hoherReisetätigkeit
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
Deine Vorteile
Attraktive Konditionen: Du leistest Großes und bekommst auch Großes zurück: ein marktgerechtes Gehaltspaket mit in der Regel unbefristetem Arbeitsvertrag und Arbeitsplatzgarantie sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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