HSE Manager (m/w/d) Energie & Infrastruktur
VINCI Energies Europe East GmbH
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Details
- Unternehmen
- VINCI Energies Europe East GmbH
- Standort
- Frankfurt am Main
- Bereich
- Tiefbau
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 12. Juli 2026
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Sonstige technische Berufe in Hessen: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position HSE Manager (m/w/d) Energie & Infrastruktur bei VINCI Energies Europe East GmbH ist in Frankfurt am Main in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). In Frankfurt am Main sind derzeit 4 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 468 Handwerks-Stellen insgesamt in Frankfurt am Main). Diese Stelle wurde zuletzt am 12. Juli 2026 verifiziert.
Im Bundesland Hessen sind aktuell 12 offene Stellen im Bereich Sonstige technische Berufe ausgeschrieben — 11 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Betriebe der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)" (75%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (100%).
VINCI Energies Europe East GmbH hat aktuell 403 weitere offene Stellen auf Meistertreff ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
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Stellenbeschreibung
Ihre Aufgaben
Als HSE-Manager (m/w/d) begleiten Sie unsere Hochspannungsprojekte aus operativer Perspektive, stellen die Einhaltung aller Sicherheits-, Gesundheits- und Umweltstandards auf unseren Baustellen sicher und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur sicheren Umsetzung der Energiewende.
Regelmäßige Begehungen von Baustellen und Standorten sowie Bewertung von Arbeitsbedingungen, Betriebsanlagen und Arbeitsmitteln im Einsatzgebiet
Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitsschutz- und HSE-Vorgaben im laufenden Projektgeschäft
Analyse von Vorfällen und Unfällen im Projektkontext sowie Mitwirkung bei der Ableitung geeigneter Maßnahmen zur nachhaltigen Risikominimierung
Unterstützung und Beratung von Führungskräften und Projektverantwortlichen bei der Umsetzung von Gefährdungsbeurteilungen und Sicherheitsmaßnahmen vor Ort
Umsetzung und Anwendung bestehender Vorgaben des integrierten Managementsystems (IMS) im Projekt
Durchführung von Unterweisungen, Schulungen und Sicherheitsbesprechungen auf Baustellen
Unterstützung bei internen Audits sowie Vorbereitung externer Prüfungen auf Projektebene
Erstellung projektspezifischer Berichte und Dokumentationen zu HSE-relevanten Themen
Betreuung und Einweisung von Nachunternehmern und Lieferanten hinsichtlich der geltenden HSE-Anforderungen
Enge Zusammenarbeit mit zentralen HSE-/SIFA-Funktionen sowie Weitergabe von Erkenntnissen aus dem Projektgeschäft
Das bringen Sie mit
Ein abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation, beispielsweise als Meister oder Techniker.
Idealerweise haben Sie eine Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) und bringen zusätzlich eine SiGeKo-Qualifikation mit oder sind bereit, diese zu erwerben.
Sie konnten bereits erste Erfahrungen im Baustellenumfeld, in der Montage oder im Bereich Arbeitssicherheit bzw. HSE sammeln, optimalerweise in Energieinfrastrukturprojekten.
Darüber hinaus bringen Sie ein gutes Verständnis für operative Abläufe auf Baustellen mit und wissen, wie Sicherheitsmaßnahmen praxisnah und wirksam umgesetzt werden.
Sie haben Freude daran, sich weiterzuentwickeln und Ihr Wissen im Rahmen von Schulungen und Sicherheitsunterweisungen weiterzugeben.
Persönlich überzeugen Sie durch Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
Die Tätigkeit erfordert eine hohe Reisebereitschaft (ca. 80 %). Dafür stellen wir Ihnen selbstverständlich einen Dienstwagen zur Verfügung; ein Führerschein der Klasse B wird vorausgesetzt.
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.
Ihre Vorteile
Eine unbefristeter Arbeitsvertrag, mit 30 Tagen Urlaub sowie einer Leistungsabhängigen Bonuszahlung sowie tariflicher Vergütung.
Für Ihr erhöhtes Reiseaufkommen, stellen wir Ihnen einen Dienstwagen zur Verfügung.
Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit einem Kinderbetreuungszuschuss (50€ fürs 1. Kind, 25€ für jedes weitere), Sonderurlaub zur Geburt oder Adoption für den zweiten Elternteil, kostenfreier Online-Nachhilfe für Kinder (5.–13. Klasse)
Gesundheit und Vorsorge stehen bei uns im Fokus. Mit einem Brillenzuschuss, dem EGYM Wellpass, Bike-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge unterstützen wir Sie nachhaltig.
Mitarbeitendenrabatte Corporate Benefits, 'Profis werben Profis' (bis zu 3.000€ Prämie für eine erfolgreiche Empfehlung), Wertguthaben/Zeitwertkonto.
Möglichkeit zur Teilnahme am konzerneigenen Aktienprogramm „Castor“ und damit direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg.
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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