Schreinermeister/in – Projektarbeit & Teamführung
Dominic Huber Schreinerei
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Details
- Unternehmen
- Dominic Huber Schreinerei
- Standort
- Geisingen
- Bereich
- Ausbau & Trockenbau
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Kleinunternehmen (10 - 49 MA)
- Aktualisiert
- 20. Juni 2026
Markt für Tischler in Geisingen
1 offene Stelle
1 Arbeitgeber · Stand heute
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Handwerk in Baden-Württemberg: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Schreinermeister/in – Projektarbeit & Teamführung bei Dominic Huber Schreinerei ist in Geisingen in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Kleinunternehmen (10 - 49 MA). Diese Stelle wurde zuletzt am 20. Juni 2026 verifiziert.
Im Bundesland Baden-Württemberg sind aktuell 17 offene Stellen im Bereich Handwerk ausgeschrieben — 16 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Betriebe der Größenklasse „Kleinunternehmen (10 - 49 MA)" (59%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (94%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (6%).
Wer in Geisingen nach Handwerk-Stellen sucht, findet im Umfeld auch verwandte Tätigkeitsfelder mit häufig überlappenden Qualifikationen:
Stellenbeschreibung
Schreinermeister*in – Projektarbeit & Teamführung
Schlachthausstraße 4, 78187 Geisingen
Arbeitsort
Schlachthausstraße 4, 78187 Geisingen
Leistungen
Aus der vollständigen Stellenbeschreibung
Weiterbildungsprogramme
Flexible Arbeitszeiten
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Wir als Arbeitgeber
Unsere Schreinerei bietet dir die nötige Flexibilität und den Freiraum, ganz nach deinen Vorstellungen zu arbeiten – denn nur so entstehen gemeinsam die besten Ideen für unsere Kunden. Das spiegelt sich sowohl in deiner täglichen Arbeit als auch in der Wahl deines Schwerpunktes wider.
Wir legen großen Wert darauf, jedem Mitarbeiter Spezialisierungen zu ermöglichen, sodass er sich in seinem Bereich stetig weiterentwickeln kann.
Als großes und abwechslungsreiches Team lernen wir gemeinsam und stets voneinander.
Bei uns hast du immer die Möglichkeit, dein Wissen und deine Fertigkeiten unter Beweis zu stellen.
Work-Life-Balance
Wir bieten flexible Arbeitszeiten, um die Work-Life-Balance unserer Teammitglieder zu fördern und individuellen Bedürfnissen gerecht zu werden
Weiterbildungsmöglichkeiten
Unsere Mitarbeiter haben Zugang zu vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten, um ihre Fähigkeiten und Karriereziele zu fördern
Familiäres Arbeitsklima
Bei uns herrscht ein familiäres Arbeitsklima, in dem Zusammenhalt und Wertschätzung im Mittelpunkt stehen
Leistungsgerechte Bezahlung
Wir bieten leistungsgerechte Bezahlung und Anerkennung für herausragende Arbeit, um das Engagement unserer Mitarbeiter zu honorieren
Verpflegung
Unsere Mitarbeiter genießen kostenlose Erfrischungen, darunter frisches Wasser und einen gesunden Obstkorb, um ihren Arbeitstag zu unterstützen
Vielseitige Projekte
Unsere Mitarbeiter arbeiten an spannenden und vielseitigen Projekten, die sie ständig herausfordern und inspirieren
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Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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