Kalkulator:in, Bauingenieur:in Spezialtiefbau, Frankfurt, Köln, Düsseldorf (m/w/d)
Züblin Spezialtiefbau Ges.m.b.H
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Details
- Unternehmen
- Züblin Spezialtiefbau Ges.m.b.H
- Standort
- Frankfurt am Main
- Bereich
- Tiefbau
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 1. Juli 2026
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Ingenieure in Hessen: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Kalkulator:in, Bauingenieur:in Spezialtiefbau, Frankfurt, Köln, Düsseldorf (m/w/d) bei Züblin Spezialtiefbau Ges.m.b.H ist in Frankfurt am Main in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). In Frankfurt am Main sind derzeit 5 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 197 Handwerks-Stellen insgesamt in Frankfurt am Main). Diese Stelle wurde zuletzt am 1. Juli 2026 verifiziert.
Im Bundesland Hessen sind aktuell 73 offene Stellen im Bereich Ingenieure ausgeschrieben — 59 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Betriebe der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)" (45%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (99%), gefolgt von Teilzeit (1%).
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Stellenbeschreibung
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Eigenverantwortliches Bearbeiten anspruchsvoller, nationaler Bauprojekte in der Angebotsphase
Selbstständiges Erstellen von Angebotskalkulationen in RIB-iTWO in Abstimmung mit der verantwortlichen Projektleitung
Erstellen von Präqualifikationsunterlagen, Pflegen von Datenbanken
Ausarbeiten von Varianten und Sondervorschlägen
Koordinieren sämtlicher technischer und kaufmännischer Punkte der Angebotsbearbeitung
Mitwirkung bei Preisanfragen bei Nachunternehmern und Lieferanten inklusive Auswertung
Erstellen der kompletten Angebotsabgabeunterlagen
Teilnahme an Auftragsverhandlungen bei potentiellen Kund:innen
Zuarbeit und ständige Verbesserung bei internen Abläufen, Standardkalkulation, u. ä.
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Markus Wegerl
Europa-Allee 50
60327 Frankfurt am Main
+49 69 60608 - 3208
Gemeinsam erschaffen wir Großes.
Filip Warchalowski
Wie geht es im Prozess weiter?
Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung
1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs
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