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Jungbauleiterin, Hochbau Rhein

Kathrin Murawski

Ich bin Kathrin Murawski und bin seit Dezember 2022 Jungbauleiterin im Hochbau Rhein bei Köster. Ich habe meinen Master im Bereich Bauingenieurwesen an der Ruhr-Universität in Bochum gemacht und bereits während meines Studiums als Werkstudentin bei mehreren Bauvorhaben von Köster gearbeitet. Aktuell bin ich bei einem Bauvorhaben in Bonn eingesetzt, bei dem wir ein mehrgeschossiges Bürogebäude bauen.

Was macht eigentlich eine Jungbauleiterin?

Die Tätigkeiten als Jungbauleiterin sind generell sehr vielseitig. Es gibt jeden Tag neue Herausforderungen und Themen, die wir im Team besprechen und meistern. Zu meinen Hauptaufgaben gehören die Qualitätssicherung und das Mängelmanagement. Ansonsten übernehme ich die Bauüberwachung und Dokumentation und habe ein Auge auf die Sicherheit der Nachunternehmer.

Ich mag Herausforderungen, sei es technischer oder menschlicher Art. Jedes Projekt ist technisch anders und ich habe mit vielen Menschen mit verschiedenen Charakteren zu tun. Außerdem habe ich Spaß daran neue Methoden und Arbeitsweisen kennenzulernen und dann auch bei zukünftigen Bauvorhaben anzuwenden.

Kathrin, warum kannst du Köster?

Ich mag Herausforderungen, sei es technischer oder menschlicher Art. Mir war während des Studiums schon klar, dass ich raus auf die Baustelle wollte. Jedes Projekt ist technisch anders und ich habe mit vielen Menschen mit verschiedenen Charakteren zu tun. Außerdem habe ich Spaß daran neue Methoden und Arbeitsweisen kennenzulernen und dann auch bei zukünftigen Bauvorhaben anzuwenden.

Was kann Köster für dich leisten?

Köster legt viel Wert darauf effizient zu arbeiten und möglicherweise auftretende Hindernisse frühzeitig zu erkennen und zu beheben, damit es am Ende nicht zu Mehrkosten, Verzugs- oder Behinderungsanzeigen kommt. Außerdem engagiert sich Köster verstärkt bei Hochschulmessen und fördert Studierende. Ich finde super, dass ich als Werkstudentin bei Köster die Praxis und das Studium verbinden konnte. So habe ich bereits viele Dinge in der Praxis gesehen, die wir in den Vorlesungen theoretisch behandelt haben.

Was zeichnet dein Team aus?

Ich bin super zufrieden. Meine Kolleginnen und Kollegen sind hilfsbereit, teilen gern ihre Erfahrungen und wir verstehen uns sehr gut. Das Arbeitsklima ist hier wirklich super und ich komme gern zur Arbeit.

Karrierestorys

Weitere Karrierestorys von unseren Mitarbeitenden

Alle sind sehr offen und gut darauf vorbereitet, dass wir in den Bereichen eingesetzt werden. So sind die Arbeitsplätze und die Ausstattung bei unserem Start in den Bereichen vorbereitet und wir können direkt am ersten Tag mit Aufgaben anfangen. Wir werden eingebunden und können Verantwortung übernehmen.

Annika Hallmeyer | Duale Studentin Betriebswirtschaft mit Ausbildung zur Industriekauffrau

Jedes Bauvorhaben hat andere Ansprüche. Das macht einfach Spaß, sich mit wechselnden Anforderungen zu beschäftigen. Aufgrund ständiger Absprachen mit Polieren und Bauleiten, kann ich fortwährend mein Wissen in anderen Fachbereichen erweitern. Mein Arbeitsfeld ist sehr vielfältig.

Kirsten Dannemann | Abrechnerin / Vermesserin

Ich bin besonders stolz auf die Teamleistungen, die wir bei unseren letzten Projekten erreicht haben und unsere stetige Weiterentwicklung, sei es als Team oder in der Prozessoptimierung. Gemeinsam schaffen wir einen hohen Lern- und Erfahrungsprozess.

Dominique Gladziejewski | Planungskoordinatorin im Hochbau Hamburg Logistikimmobilien