Gebietsleiter Bau/Auftragskoordination in Grimma (m/w/d)

Starten Sie beruflich durch und werden Sie Teil des tollen und modernen Elektronik Hammer - Teams. Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft!

Die Elektronik Hammer GmbH, ist ein familiäres Mittelstandsunternehmen mit Sitz in Grimma. Seit 2008 sind wir deutschlandweit als starker Servicepartner im und am Breitbandnetz für unsere namenhaften Großkunden der Telekommunikationsbranche im Einsatz.

Um unser stetigs Wachstum weiter anzukurbeln, suchen wir für den Standort Grimma einen Gebietsleiter Bau/Auftragskoordination (m/w/d) in Vollzeit.

In dieser Position übernehmen Sie die Verantwortung für mehrere Teams im operativen Baugeschäft. Sie sorgen dafür, dass Projekte effizient geplant, koordiniert und erfolgreich umgesetzt werden – von der Kapazitätsplanung bis zur Abrechnung. Ihre Aufgaben

Übergeordnete Kapazitäts- und Einsatzplanung für mehrere Teams inkl. Abstimmung mit der Disposition

Sicherstellung einer reibungslosen Auftragsabwicklung von der Planung bis zum Abschluss

Erstellung und Steuerung von Bauzeiten- und Ablaufplänen

Koordination und Priorisierung von Kundenaufträgen sowie Festlegung der Bauabwicklung

Ansprechpartner für Kunden bei operativen Themen und Lösung von Herausforderungen im Projektverlauf

Überwachung von Budget, Zeit, Qualität und Ressourcen sowie Ableitung von Maßnahmen

Erstellung und Analyse von Reports und Kennzahlen zur Steuerung der Projekte

Sicherstellung der Abrechnungsfähigkeit und Datenqualität

Umsetzung und Kontrolle von Arbeitsschutz- und gesetzlichen Vorgaben

Durchführung von Feedback- und Entwicklungsgesprächen

Förderung von Kompetenzentwicklung und Teamleistung

Sicherstellung eines regelmäßigen Informationsaustauschs im Team

Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden

Ihr Profil

Mehrjährige Erfahrung im Bauumfeld, idealerweise in der Projekt- oder Teamleitung

Ausgeprägtes Verständnis für Kapazitätsplanung und operative Steuerung

Erfahrung in der Koordination komplexer Bauprojekte

Führungserfahrung und Freude daran, Teams weiterzuentwickeln

Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise

Kommunikationsstärke im Umgang mit Kunden und internen Schnittstellen

Was Sie erwartet

Eine verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum

Direkter Einfluss auf Projekterfolg und Teamleistung

Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleg*innen und kurzen Entscheidungswegen

Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Umfeld

Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung)

Betriebliche Altersvorsorge

Jobrad

Freuen Sie sich auf eine offene, kollegiale und dynamische Firmenkultur mit flachen Hierarchien als auch kurzen Entscheidungswegen. Wir bieten Raum zur Verwirklichung bzw. Umsetzung Ihrer Ideen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an Für Rückfragen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung: Sandra Mayer, Leitung HR

Wir freuen uns auf Sie!!