Technischer Programmleiter Flugsimulation (m/w/d)
Rheinmetall AG
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Details
- Unternehmen
- Rheinmetall AG
- Standort
- Düsseldorf
- Bereich
- Stahl- & Metallbau
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 10. Juni 2026
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Sonstige technische Berufe in Nordrhein-Westfalen: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Technischer Programmleiter Flugsimulation (m/w/d) bei Rheinmetall AG ist in Düsseldorf in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). In Düsseldorf sind derzeit 5 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 391 Handwerks-Stellen insgesamt in Düsseldorf). Diese Stelle wurde zuletzt am 10. Juni 2026 verifiziert.
Im Bundesland Nordrhein-Westfalen sind aktuell 7 offene Stellen im Bereich Sonstige technische Berufe ausgeschrieben — 7 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Betriebe der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)" (100%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (100%).
Rheinmetall AG hat aktuell 110 weitere offene Stellen auf Meistertreff ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
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Stellenbeschreibung
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Firma: Rheinmetall
UNTERNEHMENS-ID: 1568176
Stellenausschreibungs-URL:
Karrierestufe
Direktor:in, VP etc.
Beschäftigungsverhältnis
Vollzeit
Tätigkeitsbereich
Marketing, Öffentlichkeitsarbeit/PR und Schreiben/Redaktion
Branchen
Fertigung für Verteidigung und Raumfahrt
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WOFÜR WIR SIE SUCHEN
Als Technischer Programmleiter (m/w/d) im Bereich der Flugsimulation sind Sie verantwortlich für die fachliche Führung des technischen Entwicklungsteams und tragen hierbei durch Ihre Erfahrungen in der Leitung von technischen Programmen und Ihrer Leidenschaft für Innovation sowie Technologie maßgeblich zum Erfolg unseres Unternehmens bei.
Werden Sie Teil eines motivierten, internationalen Teams und entwickeln gemeinsam mit uns innovative Ausbildungssimulatoren wie z.B. Full Flight Simulatoren Level-D, Rear Crew Trainingssysteme für militärische Transportflugzeuge, Trainingslösungen für Ground Crew und viele weitere spannende Produkte.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
Verantwortung für die Erstellung von Konzepten für Systeme und Subsysteme bis hin zur Durchführung von Systemintegration und Fehlererkennung
Durchführung der technischen Angebotspräsentation sowie Verhandlungen technischer Inhalte bei Kunden vor Ort
Durchführung des technischen Risikomanagements/Claimmanagements
Verantwortliche Vertretung des Projekts intern und extern
Kontrolle von Fortschrittsgrad und Mittelabfluss
Planung und Durchführung interner und externer Abnahmen
Steuerung von Lieferanten und Unterauftragnehmern
Durchführung des Reportings sowie Vorstellung des Entwicklungsergebnisses in Projekt-Status-Meetings
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
Abgeschlossenes technisches Studium, beispielsweise in der Luft- und Raumfahrttechnik oder Elektrotechnik
Umfangreiche Berufserfahrung in einer systemtechnischen Abteilung
Langjährige Erfahrung in der technischen Leitung von Projekten der (militärischen) Flugsimulation
Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, insbesondere Fachenglisch
Hohe interkulturelle Kompetenz
Weltweite Reisebereitschaft
Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
WAS WIR IHNEN BIETEN
An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:
Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
Mobiles Arbeiten
Jobticket und Bike-Leasing
Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
Corporate Benefits Plattform
Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst
KONTAKTDETAILS
Zuständige/r Ansprechpartner/in: Leonie Pufahl
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Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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