Teamleiter (m/w/d) Arbeitssicherheit für unsere Windkraft Baustellen
Firmengruppe Max Bögl / Max Bögel Bauservice GmbH & Co. KG
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Details
- Unternehmen
- Firmengruppe Max Bögl / Max Bögel Bauservice GmbH & Co. KG
- Standort
- Sengenthal
- Bereich
- Vorbereitende Baustellenarbeiten, Bauinstallation und sonstiges Ausbaugewerbe
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 8. Mai 2026
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Sonstige technische Berufe in Bayern: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Teamleiter (m/w/d) Arbeitssicherheit für unsere Windkraft Baustellen bei Firmengruppe Max Bögl / Max Bögel Bauservice GmbH & Co. KG ist in Sengenthal in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). In Sengenthal sind derzeit 5 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 260 Handwerks-Stellen insgesamt in Sengenthal). Diese Stelle wurde zuletzt am 8. Mai 2026 verifiziert.
Im Bundesland Bayern sind aktuell 23 offene Stellen im Bereich Sonstige technische Berufe ausgeschrieben — 20 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Betriebe der Größenklasse „Große Unternehmen (250 - 999 MA)" (43%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (100%).
Firmengruppe Max Bögl / Max Bögel Bauservice GmbH & Co. KG hat aktuell 259 weitere offene Stellen auf Meistertreff ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
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Stellenbeschreibung
Teamleiter (m/w/d) Arbeitssicherheit für unsere Windkraft Baustellen
DE - Sengenthal (Lkr. Neumarkt i.d.OPf.)
Vollzeit
Wir - die Firmengruppe Max Bögl - sind rund 7.000 überzeugte BöglerInnen, erwirtschaften gemeinsam einen Jahresumsatz von über 2,5 Mrd. Euro und sind stolz darauf, dass wir zu den größten Bau-, Technologie- und Dienstleistungsunternehmen der deutschen Bauindustrie gehören. Seit der Gründung im Jahr 1929 sind wir ständig geprägt von Innovationskraft in Forschung und Technik. Das breite Leistungsspektrum und eine hohe Wertschöpfungstiefe mit eigenem Stahlbau, eigenen Fertigteilwerken, modernstem Fuhr- und Gerätepark sowie eigenen Roh- und Baustoffbetrieben macht uns zum einzigartigen Arbeitgeber mit vielfältigsten Entwicklungsmöglichkeiten. Wir arbeiten daher dort, wo wir uns am besten entfalten können und streben stets nach höchster Qualität von der ersten Konzeptidee bis zum fertigen Bauprodukt. Dabei bleiben wir immer noch eine große Familie mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und der Leidenschaft zum Bau.
Ihre Aufgaben
Gemeinsam mit Leidenschaft aus Ideen Fortschritt bauen
Übernahme der Aufgabe Leitung Arbeitssicherheit im Bereich Windturmbaustellen in
enger Abstimmung mit der Zentrale für Arbeitssicherheit
Beratung und Unterstützung bei der Erstellung neuer Gefährdungsbeurteilungen, auch Gewerksweise, sowie Arbeitsanweisungen hinsichtlich sicherheitstechnischer Belange
Durchführung von Sicherheitsbegehungen und Audits auf den Baustellen
Beratung der Baustellen und Vor-Ort-Präsenz
Erster Ansprechpartner für Kollegen und Kunden bezüglich Themen der Arbeitssicherheit, Arbeitsmedizin und Gefahrstoffen
Prüfung interner Unfallmeldungen sowie Analyse von Arbeitsunfällen und Beinahe-Unfällen
Maßnahmenverfolung und Wirksamkeitsprüfung aus der Unfallmeldung
Ihr Profil
Abgeschlossene technische Ausbildung sowie einschlägige Berufserfahrung wünschenswert
Weiterbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit
Kenntnis des einschlägigen staatlichen und berufsgenossenschaftlichen Regelwerkes, sowie der Anforderungen aus AMS BAU, ISO 45001, etc.
Erfahrung als SiGeKo gemäß Baustellenverordnung mit entsprechender Qualifikation von Vorteil
Fundierte Kenntnisse mit MS-Office Produkten und PC-Routine, um Analysen, Statistiken, Berichte, etc. zu erstellen
Idealerweise Erfahrung auf Windkraftbaustellen
Sehr gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
Einfühlungskraft und Durchsetzungsvermögen sowie gute Organisations- und Kommunikationskompetenzen
Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und Teamfähigkeit
Unser Angebot
Als Bögler realisieren Sie herausfordernde Projekte und Aufgaben in einem innovativen und zukunftsorientierten Familienunternehmen
Offene Gesprächskultur auf Augenhöhe von Anfang an durch Drei-Monats- und Probezeitgespräche sowie jährlicher Mitarbeitergespräche
Begleitung ab dem ersten Arbeitstag durch unser hybrides Einführungsprogramm „Bögler werden“ mit Unterstützung eines eigenen Paten
Vielfältige zeit- und ortsunabhängige Entwicklungsmöglichkeiten durch eigene mbakademie sowie Unterstützung von Aufstiegsfortbildungen
Firmenwagen mit Privatnutzung
Sie leisten einen Beitrag zur Nachhaltigkeit, der Energiewende und dem Klimaschutz
Ist das Ihre Position? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihres Gehaltswunsches.
Weitere Informationen zu dieser Stelle:
Funktionsbereich: Windenergie
Vertragsart: Unbefristet
Reisebereitschaft: Wochenweise
Fragen zu dieser Ausschreibung beantwortet gerne
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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