Stellenbeschreibung
4.04.0 von 5 Sternen
Buchholz in der Nordheide
Link: https://karriere.strabag.com/de/en (CompanyWebsite)
- Gegründet: 1835 (CompanyFounded)
- Mitarbeiteranzahl: mehr als 10.000 (CompanyEmployee)
- Umsatz: mehr als 10 Mrd. EUR (CompanyRevenue)
Branche: Bauwesen (CompanyIndustry)
- Stellenbeschreibung
- Anstellungsart
- Vollzeit
- Arbeitsort
- Buchholz in der Nordheide
- Leistungen
- Aus der vollständigen Stellenbeschreibung
- Kostenlose Getränke
- Weiterbildungsprogramme
- Mitarbeiter-Rabatt
- Firmenfahrrad
- Zusätzliche Urlaubstage
- Essenszuschuss
- Homeoffice-Möglichkeit
Vollständige Stellenbeschreibung
Bauen Sie mit uns die Zukunft und unterstützen Sie unser Team am Standort Buchholz in der Nordheide
Was für uns zählt
- Abgeschlossene Meisterausbildung, staatlich geprüfter Techniker: in oder abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Gebäudetechnik/Energietechnik
- Vorzugsweise mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung von mittleren und großen Projekten
- Kenntnisse der einschlägigen Regelwerke und im Bau- und Werksvertragsrecht (VDI, DIN, BGB/VOB) wären wünschenswert.
Gute MS-Office Kenntnisse, besonders Word, Excel und Outlook
Gute Kommunikationsfähigkeit gegenüber Auftraggebern und Nachunternehmern
Durchsetzungsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
- Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie soziale Kompetenz, selbständige Arbeitsweise und Eigeninitiative
- Starte durch als Teil der TGA bei ZÜBLIN!
Ihr Beitrag bei uns
Sie bearbeiten anspruchsvolle Bauprojekte mit dem Schwerpunkt Mess-, Steuer- und Regeltechnik (MSR)
Dazu koordinieren Sie externe Fachingenieure und Nachunternehmer
Sie stellen die Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Terminanforderungen sicher
Ebenso wirken Sie bei der Vergabe mit
- Die Pflege der Kalkulationsdaten gehört auch zu Ihrem Aufgabenfeld
- Zur Sicherstellung der Kundenzufriedenheit führen Sie die Qualitätssicherung bei der Ausführung durch
- Für den erfolgreichen Projektabschluss begleiten Sie die Inbetriebnahme der gebäudetechnischen Anlagen
- Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.
Unser Mehrwert für Sie
- Ein starkes Team, verantwortungsvolle Projekte und abwechslungsreiche Aufgaben
- Persönliche und fachliche Weiterentwicklung z.B. Konzernakademie, geförderte Weiterbildungen, Mentor: innenprogramm
- Attraktive Rahmenbedingungen z.B. Bautarifvertrag, Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Urlaubstage plus Sonderurlaube
- Gelebte Work-Life-Balance mit verbindlicher Homeoffice Regelung und kurzem Freitag
- Health & Wellbeing-Angebote z.B. Gesundheitskurse, Stressprävention und digitale Sportangebote
Company-Bike, ÖPNV-Zuschuss und Firmenrabatte
Moderne IT- und Arbeitsplatzausstattung
Regelmäßige Events z.B. Sommerfest, Firmenläufe, Fussballturniere u.v.m.
VIELFÄLTIGE WEITERBILDUNGSMÖGLICHKEITEN
- PARKPLATZ
- KOSTENLOSE GETRÄNKE
- WETTBEWERBSFÄHIGE VERGÜTUNG
- MITARBEITERRABATTE
- TARIFVERTRAG
- MOBILITÄTSFÖRDERUNG
- GRUPPENUNFALLVERSICHERUNG
- VEREINBARKEIT VON FAMILIE UND BERUF
- FREITAG (HALBER ARBEITSTAG)
- GESUNDHEITSFÖRDERUNG
- MITARBEITEREVENTS
- GUTE VERKEHRSANBINDUNG
- KANTINE/ESSENSZUSCHUSS
- COMPANY BIKE
- Kontakt
Kathrin Kuntner
- Reeperbahn 1
- 20359 Hamburg
- +4940 20208 - 1566
- Wie geht es im Prozess weiter?
Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung
- 1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
- 2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
- 3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
- 4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs
- Erstellen Sie ein Indeed-Konto, bevor Sie zur Website des Unternehmens weitergeleitet werden.
Auf einen Blick
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