Architekt:in / Bauingenieur:in (m/w/d) Technischer Innendienst – Kalkulation, Planung & Arbeitsvorbereitung

Stellenbeschreibung

Stellenbeschreibung:

Als Teil der weltweit tätigen STRABAG SE und Nummer eins im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bauen wir bei ZÜBLIN laufend am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei unsere Projekte und jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Spezialtiefbau, Tunnel-, Stahl- und Holzbau, in der Bauwerkserhaltung oder Baulogistik – wir denken Bauen weiter: wir denken Bauen weiter: Innovation, Digitalisierung und Nachhaltigkeit sind zentrale Punkte auf unserem Weg zum Bauen von Morgen. STRABAG verfolgt dabei eine klare https://www.strabag.com/de/esg/nachhaltigkeitsmanagement/nachhaltigkeitsstrategie ' target='_blank'Nachhaltigkeitsstrategie. Dabei sind Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion genauso integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Lets progress!

Ihr Beitrag bei uns

Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare technische Qualifikation

Erste Berufserfahrung im Hochbau ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung. Auch Berufseinsteiger:innen mit entsprechender fachlicher Ausrichtung sind bei uns willkommen

Anwenderkenntnisse in einem Kalkulations- bzw. AVA-System, vorzugsweise RIB iTWO, sind von Vorteil. Alternativ bringen Sie die Bereitschaft mit, sich in die entsprechenden Systeme einzuarbeiten

Erfahrungen mit BIM und modellbasierten Arbeitsweisen sind von Vorteil

Gutes technisches Verständnis, analytisches Denken und eine ausgeprägte Zahlenaffinität

Kommunikations- und Verhandlungsgeschick sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten gegenüber internen und externen Projektbeteiligten

Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie Freude an der Zusammenarbeit im Team

Wenn Sie wie wir für Respekt, Verlässlichkeit, Innovationsfreude und Vertrauen stehen, sind Sie bei uns genau richtig

Was für uns zählt

Für unsere Teams in Hannover und Braunschweig suchen wir Verstärkung für die Bearbeitung anspruchsvoller Hochbau- und Großprojekte im technischen Innendienst. Je nach Erfahrung, Qualifikation und persönlichem Schwerpunkt können Sie Ihre Kenntnisse in den Bereichen Kalkulation, Planungskoordination, Arbeitsvorbereitung oder Ausschreibung und Vergabe einbringen und weiterentwickeln.

Kalkulation: Sie ermitteln Mengen und Kosten und erstellen Angebotskalkulationen unter Einbindung interner und externer Fachleute. Dabei analysieren Sie Ausschreibungsunterlagen, bewerten technische und wirtschaftliche Rahmenbedingungen und wirken bei der Vergabe von Nachunternehmer- und Lieferantenleistungen mit.

Planungskoordination: Sie koordinieren die Planungsprozesse in der Angebots- und Ausführungsphase mit externen Planungsbüros und internen Planer:innen. Sie steuern Planungsabläufe und Termine und prüfen Entwurfs- und Ausführungsplanungen hinsichtlich ihrer technischen und wirtschaftlichen Umsetzbarkeit.

Arbeitsvorbereitung: Sie entwickeln und koordinieren Termin- und Bauablaufpläne, erstellen Baustelleneinrichtungskonzepte und erarbeiten projektspezifische Schalungs- und Ablaufkonzepte. Im Rahmen der Taktplanung behalten Sie Termine, Schnittstellen und wesentliche Meilensteine im Blick.

Ausschreibung und Vergabe: Sie ermitteln das vertragliche und technische Bausoll, erstellen Leistungsverzeichnisse für die jeweiligen Gewerke und begleiten den Ausschreibungs- und Vergabeprozess. Dazu gehören auch die Prüfung und Bewertung von Angeboten sowie die Vorbereitung und Durchführung von Vergabegesprächen mit Nachunternehmen.

Unser Mehrwert für Sie

Ein starkes Team, verantwortungsvolle Projekte und abwechslungsreiche Aufgaben

Persönliche und fachliche Weiterentwicklung z.B. Konzernakademie, geförderte Weiterbildungen, Mentor:innenprogramm

Attraktive Rahmenbedingungen z.B. Bautarifvertrag, Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Urlaubstage plus Sonderurlaube

Gelebte Work-Life-Balance mit verbindlicher Homeoffice Regelung und kurzem Freitag

Health & Wellbeing-Angebote z.B. Gesundheitskurse, Stressprävention und digitale Sportangebote

Company-Bike, ÖPNV-Zuschuss und Firmenrabatte Moderne IT- und Arbeitsplatzausstattung

Regelmäßige Events z.B. Sommerfest, Firmenläufe, Fussballturniere u.v.m.

vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Parkplatz kostenlose Getränke wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Tarifvertrag Gruppenunfallversicherung Vereinbarkeit von Familie und Beruf Freitag (halber Arbeitstag) Home Office Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents gute Verkehrsanbindung Kantine/Essenszuschuss Company Bike

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