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Heinz Kiesel Bauunternehmen GmbH

Polier / Vorarbeiter

Heinz Kiesel Bauunternehmen GmbH

📍 MahlbergBaugewerbe allgemeinVollzeit🏢 Kleinunternehmen (10 - 49 MA)

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Details

Unternehmen
Heinz Kiesel Bauunternehmen GmbH
Standort
Mahlberg
Bereich
Baugewerbe allgemein
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Kleinunternehmen (10 - 49 MA)
Aktualisiert
21. Juni 2026

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Produktion in Baden-Württemberg: Arbeitsmarkt & Kontext

Die Position Polier / Vorarbeiter bei Heinz Kiesel Bauunternehmen GmbH ist in Mahlberg in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Kleinunternehmen (10 - 49 MA). Diese Stelle wurde zuletzt am 21. Juni 2026 verifiziert.

Im Bundesland Baden-Württemberg sind aktuell 55 offene Stellen im Bereich Produktion ausgeschrieben53 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Betriebe der Größenklasse „Kleinunternehmen (10 - 49 MA)" (38%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (100%).

Wer in Mahlberg nach Produktion-Stellen sucht, findet im Umfeld auch verwandte Tätigkeitsfelder mit häufig überlappenden Qualifikationen:

Sonstige technische Berufe (1)

Stellenbeschreibung

Polier / Vorarbeiter

Polier / Vorarbeiter

26 Aug. 2024

Ihre Tätigkeitsschwerpunkte

Planung und Steuerung der Arbeitsabläufe auf der Baustelle

Betreuung und Überwachung der Gewerke hinsichtlich Terminen, Kosten und Qualität

Führung einer Gruppe von Arbeitnehmern auf der Baustelle

Ggf. Aufmaß und Abrechnung des jeweiligen Bauvorhabens

Einhaltung der Bestimmungen der Arbeitssicherheit sowie des Umwelt- und Gesundheitsschutzes

Ihr Profil

Abgeschlossene Facharbeiterausbildung mit Weiterbildung zum Meister/Werkpolier/geprüften Polier oder durch Berufserfahrung erworbene gleichwertige Qualifikation

Idealerweise Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion

Führerscheinklasse B

Unternehmerisches Denken, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit sowie Eigeninitiative, Flexibilität, Mobilität, Durchsetzungsvermögen

Organisationsgeschick und Kommunikationsstärke

Was bieten wir Ihnen

Angenehmes Arbeitsumfeld

Leistungsgerechte Vergütung

Ansprechende Rahmenbedingungen: tarifliche Bezahlungen, betriebliche Altersvorsorge und Firmenwagen

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